【人大评议】淄博市妇幼保健院召开产后休养发展运营谋划会

为切实加强品牌科室的建设与发展，探索公立医院母婴家庭护理服务新模式，2022年6月2号，淄博市妇幼保健院领导带队人事科、绩效办、医务科、护理部等相关职能科室负责人走进产后休养中心，下沉科室、现场办公，切实解决临床科室实际问题，谋划科室发展规划，谋划会由许波总会计师主持。

党委书记张立新指出，要想提升科室经济增长点，推进学科建设需从以下几方面推进：一是提升服务理念，一次看病，终身服务；二是在充分调研基础上，扩充病区，提升入住人次；三是利用医院优势资源，多科合作，推出养生系列套餐，满足不同客户需求；四是扩大人员招聘渠道，扩充月嫂队伍，发展住院陪护服务；五是通过政策扶持、绩效激励，建成母婴家庭护理服务中心。

副院长李冬梅和总会计师许波从上级政策扶持、月嫂队伍建设、高端客户需求及科室前景规划等发面为科室出谋划策。

产后休养中心主任成学玲汇报科室现状及未来发展目标和方向。成学玲从科室人员分布、科室现状、现存困难、战略规划、未来发展及经济目标等方面详细介绍科室运营情况及发展方向。针对科室运营现状，各职能科室负责人从人力配置、梯队架构、专科建设、服务理念、绩效分配等方面给出专业建议和意见。

产后休养中心是我市具有医疗资质的母婴家庭护理机构之一，依托医院优势资源，多学科合作。包含月嫂服务、住院陪护和月子休养。现配置家庭式房间11间，涵盖六大服务体系，推出中医养生月子系列，针对不同家庭需求，制定个性化休养套餐，满足全市母婴家庭的精准护理需求。下一步科室将以此次谋划会为契机，壮大月嫂队伍、打造高端月嫂团队、积极开展新技术新项目，丰富服务内容，改良餐饮模式，践行“专业、科学、安全、高效”的服务宗旨，抢抓机遇、开拓创新，向全国一流的母婴家庭护理服务中心迈进。